合肥保安集團舉辦第二屆優(yōu)秀員工家屬進企業(yè)活動
金秋十月、丹桂飄香，恰逢中國傳統(tǒng)節(jié)日重陽節(jié)，合肥保安集團押運分公司迎來了一批“特殊”的客人，他們是押運分公司優(yōu)秀員工的家屬代表。
為進一步增進公司、員工、家屬之間的溝通和交流， 10月28日，合肥保安集團押運分公司隆重舉行“第二屆優(yōu)秀員工家屬進企業(yè)”活動，本次活動的主題是“好家風、促和諧、贏未來”。省公安廳保安管理處副處長胡萬友，市公安局保安管理處葉何高科長，保安集團董事長應長春，總經理王家華，副總經理蘇孫銘，押運、巢湖、肥西、肥東、長豐等分公司負責人，員工家屬代表參加此次活動。本次活動內容豐富、形式多樣、生動活潑，包括座談會、特色中隊表演、武器裝備展示、參觀內務設施、踩氣球、“老公、快跑”等。
上午9點20分， “優(yōu)秀員工”和家屬們齊聚押運分公司西門基地，首先在以“家”為主題的宣傳墻上進行合影留戀。保安集團總經理王家華，副總經理蘇孫銘分別致辭，對優(yōu)秀員工在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、十分出色地完成工作任務表示贊賞，對員工家屬能夠支持和理解員工在工作崗位上的付出表達了衷心的感謝。
應長春表示，非常感謝家屬們對員工的大力支持，對各位家屬的到來表示熱烈歡迎。保安集團及押運分公司各項工作不斷取得的新突破，離不開廣大員工的辛勤付出，離不開員工家屬給予了大力支持。他表示，今后將進一步營造“積極向上、快樂工作、健康生活”的企業(yè)文化氛圍，讓員工工作好、生活好，讓家屬們放心。他強調，近年來，公司企業(yè)文化建設取得了一定成績，成績來之不易，衷心感謝大家對公司各項工作的理解和認同。
押運分公司總經理葉竹林表示，每一位員工家屬對企業(yè)發(fā)展都有著重要的意義，分公司堅持“以人為本”，幫助員工發(fā)展和實現自我價值，提升員工的歸屬感和幸福感，極大的增強了“優(yōu)秀員工”的工作信心。
活動中，組織員工及家屬們觀看了保安集團形象宣傳片。押運分公司員工許剛家屬表示，作為員工家屬，能借助這個機會和公司領導們進行面對面交流，內心十分激動。企業(yè)和家庭的關系，就是大家和小家的關系，大家氛圍好、發(fā)展好、業(yè)績好，小家安居樂業(yè)才有保障。作為家屬，將一如既往的寄予愛人最大的支持。之后，與會領導分別對優(yōu)秀員工頒發(fā)象征個人職業(yè)榮譽的“金圓盤”，鼓勵員工在崗位上再接再勵，再創(chuàng)佳績。
隨后，押運分公司所屬各押運中隊進行特色科目展示，讓員工家屬們眼前為之一亮、精神振奮。持槍押運員還向員工家屬展示了不同時期押運員使用的防暴槍支。近年來，武器裝備在功能性和安全性方面得到了大幅度的提升，不僅見證了押運分公司的蓬勃發(fā)展，同時也反映了政府監(jiān)管部門、興泰集團、保安集團對押運分公司的大力支持。
活動當天，針對員工家屬，開展了豐富多彩的互動娛樂項目，比如“踩氣球”和“老公快跑”等，強化團隊配合，加深了員工和家人之間親情，活躍了員工、同事之間團結合作的友情。比賽結束后，對獲得名次的家屬頒發(fā)獎品，并對每一位參加本次活動的家屬頒發(fā)紀念品。
活動最后，優(yōu)秀員工家屬來到食堂就餐、休息，并相互分享收獲和認識。通過“優(yōu)秀員工家屬進企業(yè)”活動，不僅向員工家屬們展示了企業(yè)實力和精神面貌，也是表達了對“金融衛(wèi)士”不辱使命，保障金融運營安全的廣大員工默默奉獻的感激和崇高的敬意。
“以企業(yè)為家庭、視員工為家人”，圍繞保安集團押運分公司“家文化”的核心，保安集團自脫鉤改制以來，多措并舉、想方設法開展了形式多樣、豐富多彩的企業(yè)文化活動，從關心、關愛員工入手，搭建了家與企業(yè)之間“心”的橋梁，讓員工能夠更安心、更積極地工作，增強凝聚力，保證人員思想純潔，隊伍穩(wěn)定，同時增強員工及家屬的自豪感、榮譽感和責任感，構建和諧“家企關系”，使廣大員工真正感受到“家”的溫暖，也讓“家文化”切切實實地在保安集團落地生根，體現了企業(yè)大家庭的溫暖。
近年來，合肥保安集團在社會快速發(fā)展的“大熔爐”中，始終明確企業(yè)發(fā)展的“站位”和“定位”，一手抓企業(yè)發(fā)展，一手抓企業(yè)文化建設，凝聚共識、砥礪前行，將“責任、安全、高效、共贏”的企業(yè)文化精神賦予了新的時代內涵，為企業(yè)的創(chuàng)新轉型發(fā)展夯實了思想文化基礎。
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